HR till spännande uppdrag i Stockholm
Clockwork Bemanning & Rekrytering AB · Stockholm · Org.nr verifierat · publicerad 8 okt 2026 · sista ansökningsdag 15 okt 2026
Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi har lång erfarenhet från rekrytering – och bemanningsbranschen och vi vet hur viktigt det är med lokal närvaro. Vårt varumärke kännetecknas av ett högt personligt engagemang på alla nivåer – i relationen med våra kunder, kandidater och i relationen med våra konsulter. Vi vill med hög kompetens, ett genuint engagemang och prestigelöst arbetssätt smitta vår omgivning med positiv energi och inspiration och upplevas som en mötesplats dit företag och människor vänder sig när de vill ta nästa steg i utvecklingen. Clockwork finns i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se
Dina arbetsuppgifter
I rollen kommer du att arbeta brett med arbetsvärdering och lönekartläggning. Du ansvarar för att genomföra arbetsvärderingar, granska och kvalitetssäkra BESTA-koder samt analysera lönedata. Arbetet omfattar även lönepolitiska riktlinjer, lönekriterier och befattningsstruktur.
En viktig del av rollen är att genom samtal och intervjuer med fokuspersoner skapa välgrundade underlag och driva arbetet framåt. Du arbetar självständigt samtidigt som du har ett nära samarbete med chefer, HR och fackliga representanter. Rollen kräver en god förmåga att skapa dialog och säkerställa att arbetet är väl förankrat i organisationen.
Plats: Solna Start: Omgående Omfattning: Initialt 3 månader med möjlighet till förlängning
Din profil
Vi söker dig som har erfarenhet av att driva och leda processer i nära samarbete med chefer och som är van vid samverkan med fackliga organisationer. Du har arbetat med arbetsvärdering och lönekartläggning och har god erfarenhet av kvalificerad analys av lönedata. Vidare har du dokumenterad erfarenhet av att självständigt arbeta med BESTA-koder samt kunskap om lönepolitiska riktlinjer, lönekriterier och befattningsstrukturer.
För att lyckas i rollen ser vi att du har minst tre års erfarenhet av kvalificerat lönebildningsarbete inom statlig verksamhet. Eftersom arbetet innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med olika delar av organisationen behöver du även ha mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
Ansökan
Är du den vi söker? Vi ser fram emot att läsa din ansökan! Vi jobbar med löpande urval, vilket innebär att vi kallar in kandidater till intervju under hela ansökningsperioden. Så vänta inte, ansök via vår hemsida www.clockworkpeople.se så snart som möjligt.
För frågor, kontakta ansvarig konsultchef.
Varmt välkommen med din ansökan!
Din ansökan skickas via mejl
Ditt mejlklient öppnas med arbetsgivarens adress ifylld. Recruit.se ser inte innehållet i mejlet.
Du lämnar nu recruit.se
Genom att gå vidare öppnas en extern webbplats. Recruit.se ansvarar inte för innehållet på sidan.
Ange referens: i din ansökan