Nyckelroll för dig som vill kombinera ekonomi och ledarskap

Erfarenheter och kompetenser För att lyckas i rollen ser vi att du har:

Erfarenhet som ekonomikonsult — flera års arbete inom redovisning på medior– eller seniornivå

Relevant utbildning — från yrkeshögskola eller universitet

Systemvana — trygg i Office-paketet och van vid olika ekonomisystem

Starka språkkunskaper — mycket god svenska i tal och skrift

Helhetsansvar i kunduppdrag — från löpande redovisning till bokslut, årsredovisning, deklarationer och rådgivning

Kunskap om bolagsformer — t.ex. enskild firma, aktiebolag och handelsbolag

Trygghet i K2/K3 — samt god förståelse för moms- och skattefrågor

Förmåga att prioritera smart — du trivs med många kunder parallellt och håller hög kvalitet

Intresse för AI och digital utveckling — och hur nya verktyg kan effektivisera arbetet

Då rollen också innebär att leda ett team och ha personalansvar söker vi dig som vill använda din erfarenhet inte bara i kunduppdrag, utan också i att utveckla människor, arbetssätt och ett växande affärsområde, exempelvis genom att:

Ansvarig för onboarding av ny personal Ansvarig för personalen genom dagligt stöd och som första kontaktperson Ansvarig för beläggning och lönsamhet i teamet Ansvarar för lönesamtal och lönessättning i samråd med affärsområdeschef Ansvarar för medarbetarsamtal, måluppföljning och uppföljning av medarbetarsamtal Driver teamets tillväxt genom att vara delaktig i rekrytering och introduktion av nya konsulter i takt med att teamet växer Skapar tillit och laganda, coachar medarbetarna och skapar möjligheter till utveckling