Semesterdagar 2026 – så många har du rätt till
Redaktionen, Recruit.se · Uppdaterad 16 juni 2026
Minst 25 dagar enligt lag, men betald semester tjänas in. Så funkar semesterdagar, semestertillägg och sparade dagar 2026.
Alla pratar om semestern men få vet exakt hur den räknas. Hur många dagar har du rätt till? Vad är skillnaden mellan betald och obetald semester? Och vad händer med dagarna du inte tar ut? Här är reglerna 2026.
Hur många semesterdagar har du rätt till?
Semesterlagen ger minst 25 semesterdagar per år. Det är ett golv – många kollektivavtal ger fler. Statligt anställda har ofta 28 dagar, och beroende på ålder och avtal kan det bli 30–35 dagar.
Observera skillnaden mellan rätt till semester och betald semester. Du har alltid rätt till 25 lediga dagar, men hur många som är betalda beror på hur länge du arbetat under intjänandeåret.
Betald vs obetald semester
Betalda dagar tjänar du in året före du tar ut dem (om din arbetsplats har separat intjänande- och semesterår, 1 april–31 mars). Formeln är:
Anställda dagar under intjänandeåret × 25 / 365 – avrundat uppåt.
Började du mitt i året har du alltså färre betalda dagar första året, men fortfarande rätt att vara ledig (obetalt). En del arbetsgivare erbjuder förskottssemester för att täcka glappet.
Semesterlön och semestertillägg
Under semestern behåller du din vanliga lön plus ett semestertillägg. Enligt lag är tillägget 0,43 % av månadslönen per semesterdag, men kollektivavtal ger ofta mer – runt 0,8 % av månadslönen per dag är vanligt.
Slutar du och har intjänade dagar kvar betalas de ut som semesterersättning på slutlönen, normalt 12 % av den semesterlönegrundande lönen.
Spara dagar till senare
Du får spara betalda semesterdagar som överstiger 20 per år. Har du 25 betalda dagar kan du alltså spara upp till 5 – bra om du vill ta en längre ledighet något år. Sparade dagar måste normalt tas ut inom fem år.
Planera smart
Ett tips: kolla röda dagar och klämdagar inför året. Genom att lägga semester runt helgdagar får du fler sammanhängande lediga dagar för färre uttagna semesterdagar.
Funderar du på att byta jobb? Kom ihåg att fråga om semestervillkoren – antal dagar och tillägg skiljer sig mycket mellan arbetsgivare. Se lediga jobb här.
Vanliga frågor
Hur många semesterdagar har man rätt till? +
Minst 25 dagar per år enligt semesterlagen. Kollektivavtal kan ge fler, ofta 28–30.
Vad är skillnaden mellan betald och obetald semester? +
Du har alltid rätt till 25 lediga dagar, men antalet betalda dagar beror på hur länge du arbetat under intjänandeåret.
Hur många semesterdagar får jag spara? +
Betalda dagar som överstiger 20 per år får sparas, normalt i upp till fem år.